Sommarutvärdering

Idag samlades vi tillsammans med chefer och ansvariga för att utvärdera och diskutera hur sommaren har varit.

Diskussionen ledde omedelbart in på den extrema värmen som varit.

Alla höll med om var hur kämpigt det har varit. Sedan hur alla förhöll sig till värmen hade vi olika åsikter om.

Chefen, som mestadels, har sittande skrivbordsarbete tyckte att hon svettats bara genom att vända papper. Vi andra, som jobbar ”på golvet”, hade lite andra åsikter om vad det var som fick oss att svettas. Vi har jobbat inomhus i 35-gradig värme utan fläktar eller tillgång till svalka. Jag har aldrig jobbat en sommar som det varit så varmt så länge. Våra boenden lämnar mycket att önska när det kommer till ventilation.

Svettig sol

Det är många som lider av värmen på jobbet när det är högsommar. Men det finns ingen maxgräns för hur varmt det får vara på en arbetsplats. Därför har arbetsgivaren heller inte behövt göra något för att underlätta. Den 27/7 kom beskedet att, p.ga värmen, fick vi nu använda våra egna tunnare byxor eller shorts. Alltid något att äntligen kunna använda bomullsbyxor som andas.

De äldre har haft det kämpigt i värmen. Ofta känner de inte när man behöver vätska innan det är för sent. Därför behöver de äldre tillsyn oftare.

Det viktigaste är givetvis att de äldre får i sig tillräckligt med mat och vätska i värmen och all vårdpersonal har jobbat fantastiskt bra med att gå extra vätskerundor. Men det tar ju också mer energi och ork av vårdpersonalen och ingen extra personal har kallats in för att underlätta den mer pressande arbetssituationen. Man är inte lika effektiv när det är väldigt varmt.  Det gör inte alltid så mycket på ett kontor, men på en arbetsplats där man är i konstant rörelse kan det vara ett problem eftersom det gäller att hela tiden att vara koncentrerad på vad man gör och se till att patienterna har det så bra det går.

Lite tips till chefer inför nästa sommar var:

köp in fläktar redan nu så att det finns på plats och kan användas vid behov

se till att persienner/rullgardiner fungerar som de ska

erbjud personal vatten, kanske köpa in backar som står tillgängligt eller en vattenbehållare.

Arbetsgivaren skulle överväga dessa förslag.

Annars har sommaren flutit på bra. Inga större händelser eller akuta situationer uppstod. Under hela sommaren hade vi bara ett dödsfall, vilket är ovanligt just på sommaren. Man kunde trott att det var en del som inte skulle orka med värmen.

Vikarierna har varit duktiga och samarbetet har funkat bra. Även denna sommar togs det in oerfaren, outbildad omsorgspersonal som aldrig tidigare varit med hur de dementa reagerar eller hur mycket stöd och hjälp dom behöver. Men dom lärde sig fort och många passade riktigt bra till att jobba inom vården. Hoppas att någon av dom i alla fall tagit det till sig och vill fortsätta. Det är det man måste ha i åtanke: att ge så bra intryck och information som möjligt så att fler vill jobba inom vården.

Ett jobb som så många år senare jag fortfarande brinner för!

Hur har er sommar varit?

Anneli

 

 

 

 

 

 

 

Teknik och spadag

Tekniken kommer smygande så smått även på våra äldreboenden.

Sedan länge använder vi oss av datorer till att rapportera och överföra journaler m.m. Numera är det just den delen en stor del av vårdjobbet, det administrativa.

Varje avdelning beställer själv, via datorn, mat, inkontinensskydd och rengöringsmedel och allt som kan behövas.

Sjukskötorskorna beställer sjukvårdsmaterial, mediciner och annat och det är också ett datorjobb för att inte tala om alla anteckningar som måste göras för varje brukare.

2017-Fotograferingpersonal-873170303

Nu har kommunen bestämt att all personal på alla avdelningar ska ha vars en mobiltelefon under sitt arbetspass. Där ska man digitalt signera medicinlistor och ordinationer samt kunna se ändringar och liknande. Låter jättebra. Jag är inte emot modern teknik och tycker att i många fall är det hjälpsamt och underlättar.

Det är bestämt att den 1 maj går vi över helt till digitala signeringar. Problemet är att det inte funkar. Vissa kan inte ens logga in på appen och de som kan händer det inget för. Kan inte få upp listor, ingenting. Så kom det fram att kommunen inte prenumererar på alla tillägg i appen och därför funkar det inte. Åh, suck. Pengar satsas på ny teknik, det är brått att få igång det men kan dom satsa fullt ut så att allt ska fungera? Nej.

Detta blir en följetong, känner jag.

Vi avslutade veckan med en spadag där de boende kan komma och få sina naglar vidgjorda och målade om så önskas. Vi lyssnade på musik och sjöng. En och annan likör slank ner också. Jättetrevlig stund som alltid är uppskattad.

wp-image-716615637
Denna gången lyckades jag inte komma undan och fick även mina naglar målade.

Ett mysigt och roligt slut på en känslosam vecka.

Önskar er alla en trevlig helg!

Anneli